在公司干了1年3个月，月平均工资8000元，被公司无缘无故辞退，属于非法，也没有提前30天书面通知我，我还有10天的年假没申请休息。我自己算的赔偿，你帮我看看对不对。1年3个月被非法辞退要赔偿1.5倍的双倍，就是3个月，没提前30天书面通知外加一个月。一共4个月。10天年假没休息可以按照10个工作日的工资申请赔偿吗？一共是4个月的赔偿加上10天的工资。我这么算的对吗？有法律依据吗？
合同纠纷
2023-01-06 22:34:01
共有4位律师解答
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可以申请仲裁要求支付赔偿金。
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您好，您和公司签订劳动合同了吗
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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