您好！我合同1月16号到期，差一个月满3年，这个月15号通知我裁员，我能领取多少赔偿？能有年中奖吗，都能获得什么赔偿？
合同纠纷
2020-12-21 11:45:19
共有3位律师解答
-
如果是违法解除劳动合同，可以领取六个月工资，至于年终奖要看单位有没有年终奖的分配规则。
-
6个月工资，可以要求年终奖，未休的年假也会折算工资进行补偿
-
《劳动合同法》第四十八条规定：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定：用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
