你好，公司以考核期不合格开除了喔
合同纠纷
2023-01-12 14:18:07
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根据我国《劳动法》的规定，劳动者考核不合格，在一定情况下是可以开除的。员工考核不合格后，用人单位若以绩效考核不合格辞退员工，前提是要事先与员工有这样的约定，并且也有相关制度为依据。如果劳动者不能胜任岗位的，公司要安排培训，经过培训或调整工作岗位还不能胜任的才能单方解除劳动合同，同时要支付一年一个月经济补偿。否则就是违法解除劳动合同。
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你好，请问你具体的问题是什么？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
