法律咨询
公司强行安排年休假,我回复不休,并正常上班,公司默认我已经休完合法吗?
合同纠纷
2020-11-17 22:29:57
共有1位律师解答
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百) 2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《
全国年节及纪念日放假办法
》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司放无薪假合法吗?
劳动合同纠纷
2322
公司强制要求年假分开休息,一次只能休息一个小时,合法吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
自愿放弃年休假申请书
合同范本
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
调岗降薪合法吗
02:04
2345
婚假必须一次性休完吗
10753
你所不知道的带薪年休假违法!
工资福利
20729
公司强行安排年假,我回复不休,正常上班,公司默认我已经休完合
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
年假申请书怎么写
常用文书
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
被公司调岗变相辞退后要怎么维权
02:02
2345
公司不安排探亲假是否合法?
探亲假
31883
公司工作日强行休息,周末要求还班合法吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬
人咨询过
继续咨询
休假申请书范本
合同范本
324
企业规定我们上12休24,但没有休班,这合法吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(
人咨询过
继续咨询
产假休完,公司不批算违法吗?
你好,这个一般可以协商的。
人咨询过
继续咨询
休完产假后,公司安排调岗,合法吗
你好!这个一般可申请劳动仲裁的
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2980
我想咨询一下休完产假公司安排你另外的岗位合理吗?
你好,不合理,你可以要求公司说明原因
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2125
公司强制要求我把积假一次休完合法吗?
不合法
人咨询过
继续咨询
实践合同与诺成合同的主要区别在哪里?
实践合同与诺成合同区别为成立条件不同。实践合同需实际交付标的物,如定金,才成立;诺成合同则双方意思表
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1520
如果我在不知情的情况下签订合同,我该怎么办?
可以通过诉讼解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1380
我找了居家客服的工作,然后有个公司给我发来一个合同,但是我又
从法律角度看,合同签署后需注意以下几点:1. 确保合同内容与实际约定一致,避免后续纠纷;2. 妥善保
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1150
合同无效与合同不成立之间的差异在哪里?
合同无效或不成立时,应首先分析原因。若因未达成合意,可重新协商条款;若合同内容违法,则需修改或解除。
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1105
关于合同未约定终止时间时如何结束合同的法律问题
合同无终止时间,可: 1. 协商解除:双方达成一致,签订书面协议解除合同。 2. 依法解除:根据《民
可以帮忙看下合作合同吗?
合作合同一般要注意以下事项: 1、合同的内容应当完善,当事人可以参照合同的示范文本订立; 2、合作合
你好,在海南用农民宅基地建房,垫资,自己使用,和农民签订合同
审批。看承包合同
就是经营淘宝我签了个合同,里面没有清楚写明无货源的发货是什么
状况之间是否有书面的活动?
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
南京律师
南京找律师
南京合同纠纷律师
南京合同违约纠纷律师
南京合同审查律师
南京借款合同律师
南京买卖合同律师
南京租赁合同律师
高淳区律师
溧水区律师
江宁区律师
玄武区律师
秦淮区律师
建邺区律师
鼓楼区律师
浦口区律师
栖霞区律师
雨花台区律师
六合区律师
南京房产纠纷律师
南京公司法律师
南京合同纠纷律师
南京婚姻家庭律师
南京交通事故律师
南京劳动纠纷律师
南京刑事辩护律师
南京债务债权律师