律师您好:
我遇到法律问题,请您在百忙之中抽出时间帮我解决,先表示感谢!
我去年与公司签定一年的合同(合同期是2006 年3月1日至2007年2月28日),就这样我在公司工作了一年;然后公司于2007年1月31日要与我签定第二年的合同(合同期是2007年3月1日至2008年2月28日),并在签此合同之前公司副总说:"去年有年终奖金",就这样我又与公司签定了第二年的合同,可是去年的年终奖金始终都没有发,一直到2007年3月8日公司以公司经营状况不好为由与我解除了劳动合同,并以两个月的工资作为赔偿,在此之前公司没有按照法律条款提前通知我,就在短短的一天我就被开除了.可是在我离开公司之后,公司于2007年3月30日给剩下的员工发放了去年的年终奖金(每人发的数目不等,基本都1000多),但是没给我发,我想问的就是为什么去年的年终奖金不给我发,我现在有权要回吗?(与情况相同的还有10多个同志)
期待您的早日回复!
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我现在已经和公司解除了劳动合同,并办理了离职证明,是不是就没有权利再为自己离职而辩护了呢?
答:只要是公司违法解除就可以依法维权,办理了离职证明并不改变公司违法解除的性质。
另外,对于奖金,劳动合同中以及企业相关制度规定中都没有明确规定,劳动合同中只是写了按照劳动法,那么按照您博客里写的,既然公司给剩下的所有员工发放了年终奖金,我就有权讨回我的那一份呢?具体我应该怎么要回,请律师详细指点!
答:可以追讨自己应得的年终奖,协商不成可直接申请劳动仲裁。
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年终奖问题比较复杂,我曾经发表过系列文章——保镖谈红包,可到我的博客去看看。
事实上你的问题不只是年终奖,单位涉嫌违法解除,同样可以依法维护自己的合法权益,操作得当的话,你得到的补偿会是 半年以上的工资。
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您好:
首先感谢你的回复!
我现在已经和公司解除了劳动合同,并办理了离职证明,是不是就没有权利再为自己离职而辩护了呢?
另外,对于奖金,劳动合同中以及企业相关制度规定中都没有明确规定,劳动合同中只是写了按照劳动法,那么按照您博客里写的,既然公司给剩下的所有员工发放了年终奖金,我就有权讨回我的那一份呢?具体我应该怎么要回,请律师详细指点!
再次表示感谢!
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张律师您好:
感谢您的回复!
对于您的回答我想详细跟你谈一谈,请问您有QQ或skype吗?
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短消息已回复,也可直接打我电话咨询,因我不常在线。
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张律师您好:
我想问两个问题:
1。如果我现在去公司要回年终奖金,能有多大的把握要回?我可以依照哪些法律条款与公司交涉。
2。如果不行,我是不是只有通过劳动仲裁来解决?那么向哪个部门申请劳动仲裁,具体的程序是什么?(请详细说明)大概需要多少费用?
再次表示感谢,希望有机会与您在SKYPE上细谈!^^
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。