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工地受伤没有签定劳动
合同
责任怎么划分
劳动纠纷
2020-10-12 14:58:20
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律师解答共有5条
你好 这就是属于工伤 单位赔偿医疗费 误工费 护理费等 还有相应的经济补偿
罗龙江律师
2020.10.12 14:22:28 解答
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你好,工作原因受伤的话是属于工伤的,由公司进行赔偿
李连龙律师
2020.10.12 14:58:20 解答
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还是按照工伤处理和索赔
吴健弘律师
2020.10.12 12:14:19 解答
雇佣你的是个人还是单位,关系到能不能走工伤
吴薇律师
2020.10.12 12:33:27 解答
你好,可以先尝试认定工伤
郑斐戈律师
2020.10.12 14:15:33 解答
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