法律咨询

律师你好，我想咨询一下，在重庆市内作保安工作一天上12小时，一个月只休息4天假，工资3100，公司不给我们交社保，我们想问下合理吗？

其它综合

2020-10-14 06:57:58

不合理，北京地区今年最低工资标准是960元。如果用人单位达不到这个标准就是违法！
根据《社会保险法》第五十八条：“用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。”
果用人单位超过法定期限仍未缴纳社会保险费，首先，劳动者可以《劳动合同法》第三十八条第(三)款为依据，单方随时解除劳动合同并要求支付经济补偿金。其次，劳动者一旦发生工伤事故，用人单位可能面临巨额的索赔。最后，对于用人单位不缴纳社会保险的违法行为，任何组织和个人都有权举报、投诉(参见《社会保险法》第八十二条)，用人单位将为此面临各种强制征缴措施
公司不交社保，员工可以解除劳动合同。一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如用人单位行为违法，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议，可以一并申请劳动仲裁。
拖欠工资的话，先看单位经营状况。因为不论是走劳动监察还是劳动仲裁，单位的经营状况直接关联单位的支付工资能力，如果账上没钱或者单位都要倒闭了，建议直接申请劳动仲裁，还可以拿着仲裁裁决书申请执行，如果经营状况不好即使走了劳动监察也可能要不回钱来。
社保问题：目前除非是因为社保缴纳不上而产生了赔偿，仲裁跟法院才会受理，如果单纯要求补缴社保，仲裁及法院都不受理。如果单位拖欠工资导致你辞职，这种情况在正常缴纳社保的情况下是可以获得失业保险的，你可以就这部分因单位不给你缴纳社保导致你想受不了失业保险为由向劳动仲裁申请单位赔偿。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部4个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

小时工工资交税标准

您好，我是一名保安，每天工作12小时，30天，工资只有480

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

试用期辞职可以扣工资吗

01:30

社保自己交要多少钱？

社会保障 992

合同诈骗罪当庭判决吗

合同诈骗罪量刑标准

合同诈骗罪当庭判决吗

律师你好，我想咨询一下，在重庆做保安一天12小时，一个月只休

可申请劳动仲裁维权

北京市一格律师事务所

公司有权给员工调岗吗

公司有权给员工调岗吗

01:50

2022法人授权委托书范本是怎样的

法人授权委托书

2022法人授权委托书范本是怎样的

在深圳当保安，每天上班12小时，工资4500，合不合法？

你好，每天十二个小时是可以请求加班费的，改为8小时后是合法的。

我现在干保安，每天8小时，然后还没签合同，每天12小时，说一

你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

我当保安上班12小时，工资2000，合适吗？

你好，建议咨询当地人社局。

我在宾馆上班，它给交三险一金，上24小时休24小时，工资16

根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3250

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2325

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1680

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1530

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1265

民间欠债不还怎么起诉

债务追讨 1220

咨询公司项目合作合同范本最新

合同范本 324

咨询公司项目合作合同范本最新

咨询公司合作协议范本

公司合作 324

咨询公司合作协议范本

公司缴纳社保申请书范文

常用文书 324

公司缴纳社保申请书范文

员工不交社保声明书

合同范本 324

员工不交社保声明书

员工自愿不交社保协议书

员工自愿不交社保协议书

加载中