法律咨询
产假期间公司只发了基本工资,没经过我同意,说是预发工资,我想知道公司做法是否合理?我是否可以通过法律途径索要产假期间工资
民事相关
2020-09-21 01:47:16
共有4位律师解答
依照我国劳动法的有关规定,用人单位在与劳动者签订了劳动
合同
后,就应当按时向劳动者发放工资以及缴纳保险,工资包括基本工资以及绩效奖金、法定补贴等部分。如果用人单位不能按照规定向劳动者发放工资,则劳动者有权单方面解除劳动合同,同时去
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
,并在必要时为了维护自己的合法权益,去法院申请诉讼。
1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资/30天×产假天数;
2、 如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的
工资。但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入,那么将导致女职工领取的生育津贴低于其正常出勤期间的工资,企业需要予以差额补足;
3、如果单位没有交社保,产假期间公司应当按正常出勤发放工资。
根据《
劳动合同法
》第三十八条规定,用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
你好,产假期间工资应该正常发放
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
产假期间奖金如何发放
2690
你好!我想咨询一下就是,休产假期间公司没有付该员工工资说来上
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
人咨询过
继续咨询
关于公司二级建造师补偿工资协议书
财会
324
胡水清律师
浙江清清律师事务所
晚育产假有多少天
01:25
2345
双倍工资补偿是否有诉讼时效
民法典
749
产假期间合同到期公司变更怎么办
合同的权利义务终止
870
发放产假工资时,公司表示不发放绩效工资,公司的这种做法其实是
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应
人咨询过
继续咨询
产假工资申请书怎么写
财会
324
沈辉律师
四川循定律师事务所
男职工陪产假有多少天
01:23
2345
对已失效的外观设计专利不能主张著作权保护
外观专利无效
与一公司签合同工作后不到一年需要休产假,期间不发工资。是否符
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应
人咨询过
继续咨询
产假工资申请书
财会
324
产假期间,公司只支付基本工资,未经我同意,说是预支工资。我想
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应
人咨询过
继续咨询
产假期间工资如何发放,产假期间工资是否由公司全额发放呢?
您好,生育津贴支付
人咨询过
继续咨询
请问产假期间工资如何发放,产假期间工资是否应该由单位发放?
您好,生育津贴支付即可
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2940
产假期间公司是否应按平常工资发放?公司产假期间只发基本工资是
你好,你可以向劳动监察部门投诉,也可以直接申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2095
产假期间是否有基本工资?
根据劳动法及劳动合同法的规定,产假期间用人单位应当照常发放工资给产妇。
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1495
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1355
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1135
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1085
加载中