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公司要将上了60岁的员工辞退,请问这样合法么?

合同纠纷
2020-09-17 20:56:40
共有4位律师解答
  • 你好,达到退休年龄,用人单位可以解除劳动合同
    追问:要赔偿费用?要支付什么费用?
    解答:请问公司给您买社保了吗?
  • 您好,可要求公司支付相应的赔偿金。如果不支付,可向公司所在地的劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
    追问:法律规定不是达到退休年龄,公司可以终止劳动合同的么?还可以要求公司赔偿么?
    解答:根据法律规定,员工已达法定退休年龄但未享受养老保险待遇或退休金,双方的关系按劳动关系处理。
  • 合法的.满60周岁的员工达到退休年龄
  • 你好,单位是有权利在一定情况下进行裁员的,但是裁员的条件是受到法律的限制,因此,如果要裁员,单位是要给予一定的经济补偿的,也有相关的补偿方法
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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