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我在公司工作了8个月,没有出现任何问题。现在公司要调我去其他城市分公司工作,由于我要抚养两个小孩饮食起居和上学。没有办法去其他城市工作。然后公司叫我自动离职,我不同意。他就说我不服从公司工作安排要辞退我。而且还没有补偿金。请问公司这属于违规解除劳动合同吗?我要怎么维护我的权益。

劳动纠纷
2020-09-09 18:48:38
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