你好，如果员工检查出疑似职业病（噪音），用人单位想一次性处理赔偿问题，改如果处理？
劳动纠纷
2020-09-05 12:01:58
共有1位律师解答
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你好!可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取减少最大损失。如果与对方协商不成，可以走法律途径，按照法律程序来处理，根据鉴定的结果，为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
