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我与一餐饮公司没有签劳动合同，在一年的工作其间因在上班路上受伤二十二天没上班，但找了顶班的，公司以我技术不达标没有工作够一年不支付赔偿合理吗

劳动纠纷

2020-09-02 15:23:54

你好，不合理。可以向当地劳动监察部门反映。
不合法的。
不合理，可申请进行工伤鉴定进行赔付，若不支付经济补偿等可申请劳动仲裁。
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