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你好，入职公司刚满一年，公司还未签订劳动合同，怎么申请仲裁？

其它综合

2023-01-20 20:38:06

没有劳动合同可以申请仲裁，要求双倍工资赔偿
法律分析：未签劳动合同的劳动者申请劳动仲裁的，可以准备以下证据，来证明存在劳动关系：
1.盖章的工资条、工资卡的银行转账记录；
2.拖欠工资的书面证明；
3.考勤记录；
4.同事的证人证言；
5.劳动监察部门投诉的记录；
6.社会保险缴费记录；
7.胸卡、门禁卡、工作证、工装、工作卡等。
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