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公司拖欠加班 我之前在公司加班,加班费现在将近两年了还没有给我发,并且我现在已经离职了两个多月了。问领导他们总是各种理由推脱。我该怎么办?

合同纠纷
2020-08-27 15:53:01
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律师解答共有8条
  • 用人单位要求加班的,应当向劳动者支付延长工作时间的报酬,否则劳动者可以向劳动主管部门投诉,主张如下权利:工作日加班,支付不低于工资的百分之一百五的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
  • 如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议,可以一并申请劳动仲裁,可在一年内申请劳动仲裁,主张您的权益
  • 你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,或者到劳动监察反映情况,请求协调处理。
  • 向单位所在地申请劳动仲裁
  • 您好,您可以及时申请仲裁索要加班费。
  • 您好~您的加班费合计多少?您可以申请劳动仲裁
  • 可以向公司住所地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,详情可以咨询律师。
  • 《劳动争议调解仲裁法》规定:
      第二十七条 【仲裁时效】劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
      前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
      因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。

    请问您最近一次主张权利是什么时候?我这边要判断一下是否过了仲裁时效。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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