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饭店公休4天,不给休假,强行休假算旷工怎么办
合同纠纷
2023-01-21 13:33:36
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律师解答共有2条
法律分析:休假期间不上班不属于旷工。
旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为,休假是法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。
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2023.01.21 13:33:36 解答
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公司不批假,就客服困难,继续上班。
华战勇律师
2020.08.22 03:43:45 解答
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