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公司拖欠两三个月的工资，想去劳动监察大队投诉处理现在还是在职状态，我应该先离职呢还是先投诉，先投诉的话可以申请公司拖欠公司为由所辞职吗因为公司拖欠工资所辞职是不是还能要求进行赔偿

劳动纠纷

2023-01-21 22:09:00

你好，先投诉不行在申请仲裁
可以直接去劳动部门进行投诉
单位拖欠工资的，劳动者可以离职。劳动者可以与单位协商达成一致后，解除劳动合同；可以提前三十日书面通知单位解除劳动合同，或者依法单方面与单位解约，并要求单位依法支付经济补偿。
你好，可以要求解除劳动关系并要求补偿
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