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请问我7月底提出离职，公司原定于8月底让我走，可是8月初有人来替我的工作。可不可以申请赔偿。我已经在公司干了7年时间

合同纠纷

2023-01-22 08:10:18

离职属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿；属于用人单位违法解除或者终止劳动合同，按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于其他情形，用人单位不需要赔偿。
您好若是公司的原因导致您想要离职就可以主张赔偿
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