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没有签劳务合同，老板拖欠工资怎么办

劳动纠纷

2020-08-20 11:22:37

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
申请劳动仲裁根据仲裁情况主张赔偿的
您好主张未签合同双倍工资协商不成可以仲裁
您好，没有签订劳动合同，如果有证据证实双方存在事实劳动关系，可以提起劳动仲裁。
首先要确定你们是劳务关系还是劳动关系，您可以描述一下您的工作情况吗？
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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劳务关系拖欠工资怎么办

因没有签劳务合同，工资拖欠工资怎么办

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

范小强律师

北京市盈科（广州）律师事务所

劳务合同未到期怎么赔偿

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三个月转正的标准是什么意思

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实习期低于最低工资标准

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没有签劳动合同，拖欠工资，怎么办

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

广东太平洋联合律师事务所

被骗签阴阳合同怎么办

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借条出借人名字是借款人写的生效吗

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没有签合同，拖欠工资，怎么办

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

没签劳动合同，公司拖欠工资怎么办

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

老板拖欠工资，又没有签劳务合同该怎么办呢

工作多久，是否之前有发过工资，能有其他证据证明劳动或者劳务关系存在。

没签劳务合同，老板拖欠工资怎么办

你好，目前有什么证据？方便的时候到律师所面谈。

拖欠工资但没有签劳务合同怎么办

自劳动合同法实施后，公司无故炒人的，要支付双倍的经常补偿金；拖欠工资的，可由劳动部门责令限期支付，逾

公司拖欠工资并且没有签劳务合同怎么办

没有签订劳动合同的，可要求用人单位支付二倍的工资。用人单位逾期不支付工资的，可向当地劳动行政部门申请

我们需要向A单位支付30万元，说我们与我们签订了变更合同，并

你好，双方需要变更劳动合同的，需要先行协商，可以重新签订劳动合同，或者签订补充协议。

先问一下如果工作六年，如果续约怎么签

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固

没有签劳动合同，自己离职，可以告吗?

可以。若单位未签劳动合同，可要求支付双倍工资；若因此离职，还可主张经济补偿。需收集证据，先申请劳动仲

关于劳动合同应当具备哪些具体条款

劳动合同必备条款包括：合同期限、工作内容、劳动保护和条件、劳动报酬等。具体操作为：1. 明确合同起止

如何计算超过试用期的赔偿金

需要根据具体合同确定支付标准

那个我外卖还没入职，明天要是入不了的话怎么办？

若无法入职，可尝试再次沟通、寻找其他工作机会或咨询法律意见。选择时应考虑个人情况、公司态度和法律规定

在线上超市打工能不能签订劳动合同

您好，需要结合公司用工形式确定，详细情况可以进一步沟通

休学了一年然后原专业没有了，其他专业人满了，应该怎么办

具体操作上，如选择申请转专业，需了解学校转专业的相关政策和流程，并准备相应的申请材料；如选择等待空缺

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