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公司将员工三月份的工资。拿到二月份发基本工资。请问是违法吗? 公司未按原定价格给员工发工资。请问这是恶意克扣工资吗?
合同纠纷
2023-01-22 23:23:14
共有3位律师解答
你好欢迎咨询,先看看是不是因为疫情而减少的,不是的话是克扣工资
你们劳动合同是怎么约定的呢?
员工的基本工资不可以随便扣发,这是属于违反劳动法的行为。劳动部的《
工资支付暂行规定
》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
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