没签劳务合同 工作了18天 老板不让走 走了没工资 怎么办
合同纠纷
2020-08-07 19:40:40
共有6位律师解答
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你好，协商不成可以到劳动监察大队反映处理。
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劳动者行使辞职权时应当注意两点：一是如果劳动合同约定了违约金，或用人单位支付了培训费等，劳动者解除劳动合同应当按约定承担赔偿责任；二是提前通知的日期要符合法律规定，否则用人单位可不同意解除劳动合同。
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减员派遣减员派遣指企业对自行招募或者已雇佣的员工，将其雇主身份转移至派遣公司。企业支付派遣公司员工派遣费用，由派遣公司代付所有可能发生的费用，包括工资、资金、福利、各类社保基金以及承担所有雇主应承担的
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
