法律咨询
和用人单位签订协议后,还没有上岗工作,不想去了,可是协议上签订违约需要赔偿2000元,这个钱我必须赔偿吗
合同纠纷
2020-07-29 15:38:05
共有3位律师解答
根据《违反有关劳动
合同
规定的赔偿办法》(1995年5月10日劳动部发布)的规定,用人单位在下列情况下,对劳动者造成损害的,应赔偿劳动者损失: 1、用人单位故意拖延不订立劳动合同,即招用后故意不按规定订立劳动合同以及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同; 2、由于用人单位的原因订立无效劳动合同,或订立部分无效劳动合同的; 3、用人单位违反规定或劳动合同的约定侵害女职工或未成年工合法权益的; 4、用人单位违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同的。 上述赔偿的具体办法是: 1、造成劳动者工资收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者,并加付应得工资收入25%得赔偿费用; 2、造成劳动者
劳动保护
待遇损失的,应按国家规定补足劳动者的劳动保护津贴和用品; 3、造成劳动者工伤、医疗待遇损失的,除按国家规定为劳动者提供工伤、医疗待遇外,还应支付劳动者相当于医疗费用25%的赔偿费用。 【用人单位过错造成劳动合同无效的用人单位要承担的赔偿】 劳动合同无效用人单位有过错的情况,根据《违法劳动法有关劳动合同规定的赔偿办法》规定由于用人单位的原因订立无效的劳动合同,或订立部分无效劳动合同,对劳动者造成损害的,应按下列规定赔偿劳动者损失: (一)造成劳动者工资收入损失的,按劳动者本人应得工资收入支付给劳动者,并加付应得工资收入25%的赔偿费用; (二)造成劳动者劳动保护待遇损失的,应按国家规定补足劳动者的保护津贴和用品; (三)造成劳动者工伤、医疗保险待遇损失的,除按国家规定为劳动者提供工伤、医疗待遇外,还应支付劳动者相当于医疗费用25%的赔偿费用; (四)造成女职工和未成年工身体健康损害的,除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外,还应支持相当于其医疗费用25%的赔偿费用; (五)劳动合同约定的其他赔偿费用。对于上述规定中有关劳动者工资收入损失的赔偿,鉴于
劳动合同法
第八十四条有相关规定,应按劳动合同法的规定予以执行。
1、根据《劳动合同法》第7条规定,劳动者自用工之日起,与用人单位建立
劳动关系
;如果单位和你签订劳务协议,那么你们之间是建立合同关系,类似于雇佣合同,你就不受劳动法保护。2、虽然你没有签订书面劳动合同,但你已经与公司建立劳动关系,合法的劳动关系应当受到法律的保护;3、根据《劳动合同法》第82条规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资,最多可以主张11个月。4、根据《劳动法》第72条以及《
中华人民共和国社会保险法
》第86条规定,社会保险是国家的强制保险,为职工办理社会保险是单位的法定义务,公司不依法给你交社保的行为显然也是违法的,你可以要求单位给你补缴。5、你可以以公司未依法缴纳社保为由,被迫解除劳动合同并主张经济补偿金。6、经济补偿金的数额为解除劳动关系前12个月的平均工资乘以N(N的确定标准为每工作满一年支付一个月经济补偿金,不满6个月算半个月经济补偿金)。7、综上,你应当拒绝签订劳务协议,而要求签订劳动合同。
1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2、劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
离职协议必须要签吗
5720
毕业的时候签了三方协议,我想辞职自己去。现在还没有签订劳动合
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者
人咨询过
继续咨询
违约赔偿协议书范本
合同范本
324
梁丹丹律师
广东金桥百信律师事务所
违约方支付违约金后要继续履行合同吗
01:25
2345
解除合同赔偿违约金吗
民法典
296
签订合同未履行算违约吗
民法典
1187
我当时跟单位签订三方协议,上面多一个章,必须赔付对方违约金5
如果是一方解除合同违约的话,则需要支付违约金;如果是双方协商解除合同,则根据协商的内容决定。《合同法
人咨询过
继续咨询
合同违约赔偿协议书范本
合同范本
324
尹艳荣律师
广东宝城律师事务所
约定违约金还能要求赔偿损失吗
02:11
2345
合同解除需要付违约金吗
民法典
369
与用人单位签订协议后,没有工作,不想去,但协议签订违约需要赔
在有些合同中,当事人只是就违反某一种合同义务的行为约定了赔偿办法,而对违反其他主要义务的行为没有约定
人咨询过
继续咨询
工伤赔偿协议(一次性赔偿)
合同范本
324
与雇主签订协议后,我还没有工作。我真的不想去,但如果我在协议
按照协议的约定处理
人咨询过
继续咨询
签了实习协议,实习协议上写违约赔偿3000元,我想违约的话,
经济补偿的计算标准为:六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补
人咨询过
继续咨询
未毕业签了实习协议,上面写了违约要赔偿3000,需要赔偿违约
一般按照协议内容处理。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3170
我签了学校第三方协议,用人单位说需要赔偿违约金,这合法吗?
你好,根据协议约定履行。
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2285
与用人单位签订了三方协议,在附加协议中写了违约就要赔偿五万,
违约金过高,不会得到支持。
人咨询过
继续咨询
合同约定是否优先于法律规定
合同约定优先。操作建议:1. 审查合同条款,确保内容合法、公平;2. 如遇冲突,先按合同约定执行;3
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1645
并支付了一定的费用,现在不想去收费能退吗?
你好,按照合同约定处理
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1500
驾校签订的不退费合同。不愿学习可以退费吗?
可以与对方协商解决,看是否能退
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1240
如果合同是你自己签的,检察官会承担法律责任吗?
你签订的是什么合同?一般来讲合同效力待定
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1195
与公司签订合同的钱可以转入个人账户吗?
1.需要分析该经济合同的签订方,若签订方为个人,则可以转入该个人的账户名下;若不是,最好还是转入该公
在武汉当地一家私立学校,签高中教师合同,应该注意哪些问题,有
双方可以就相关合同条款进行协商
律师你好,我想咨询一下。旧衣服回收签上合同。还能要的回来吗?
旧衣服回收后,根据具体情况处理。质量问题可协商退换,需保存购买凭证;人为损坏则难退货,可寻求修补。投
公司扶持每个月5箱飞天茅台1499拿货,在没有签合同之前招商
向市场监督管理部门投诉。 如果是因为产品质量问题,销售方不同意退款,可以向市场监督管理部门投诉。先与
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
吉林律师
吉林找律师
吉林合同纠纷律师
吉林合同违约纠纷律师
吉林合同审查律师
吉林借款合同律师
吉林买卖合同律师
吉林租赁合同律师
磐石市律师
舒兰市律师
永吉县律师
桦甸市律师
蛟河市律师
昌邑区律师
龙潭区律师
船营区律师
丰满区律师
吉林房产纠纷律师
吉林公司法律师
吉林合同纠纷律师
吉林婚姻家庭律师
吉林交通事故律师
吉林劳动纠纷律师
吉林刑事辩护律师
吉林债务债权律师