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公司已资金运转不开为由,拖欠四个月工资!上班时间以成长名义罚钱!工作一年没有转正,不是正式员工不上社保!这要怎么办!可以仲裁吗？

其它综合

2020-08-02 20:38:18

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
提起劳动仲裁要回赔偿金
可以申请劳动仲裁
你好。可以申请仲裁要求支付工资。社保局反应其社保问题。
您好，可以向劳动局申请劳动仲裁。
NIHAO 你好，可以的。你赶紧保留证据去仲裁就可以了。黄长勇律师。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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广东广信君达律师事务所

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