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我公司代理的品牌20年12月31号到期。我签订了合同到21年5月,公司让我去另一个品牌我不想去,可以申请经济补偿吗?或者解除合同申请经济补偿?

合同纠纷
2020-07-16 13:47:46
共有6位律师解答
  • 按照合同的约定,如单位单方改变公司的工作地点,且拒绝考虑劳动者意愿,根据公司处理方案,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁,主张双倍的赔偿
  • 你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,或者到劳动监察反映情况,请求协调处理。
  • 被违法辞退的可以主张经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
  • 你好,工作多少钱了,可以申请补偿
    追问:工作五年了。可是公司说安排去哪就去哪,不去算自动离职,还有之前不干的同事离职都让补保险和公积金,我们上的都是最低标准,公积金每月交200多块钱,不扣我们的钱,我们只扣400多的保险钱,
  • 您好,调岗有没有降薪?协商不一致,可以要求公司支付经济补偿金
  • 您好,双方可以协商解除劳动合同,要求公司支付经济补偿金。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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