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员工试用期，未提前3天提出离职，通知过员工来办理离职手续，也未来办理。

合同纠纷

2020-07-08 18:48:54

被违法辞退的可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
您好，用人单位同意离职即可！

追问：离职手续不需要办理吗？这期间的工资怎么发放呢？
您好，公司可以视为离职即可！
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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