法律咨询

你好，请问下腰椎间盘突出，导致马尾神经损伤，算工伤吗？

劳动纠纷

2020-06-30 15:04:26

您好，在工作时间和工作场所内，因工作原因受伤导致腰椎间盘突出的，应当属于工伤。是否属于工伤，可自发生事故伤害之日起一年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定，由该部门作出具有法律效力的决定。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。
腰椎间盘突出不算工伤，腰椎间盘突出不是工作原因造成的，所以不算工伤。
您好，请问您的工作内容一般是什么呢？
您好，是工作导致的吗？建议您去医院认定是否属于职业病。
您好，如果是工作期间的话，是算作工伤。
这要看和工作有没有关系，如果有关系可能会被认定为工伤
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

查看全部6个解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

工作期间脑出血算工伤吗

工伤索赔 1731

你好，请问一下，我上班是跌倒，导致腰间盘突出，属于工伤吗？

腰间盘突出由下列情形之一造成的，属于工伤：患职业病的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备

王丽玉律师

广东恩慈律师事务所

工伤认定后怎么索赔？

工伤认定后怎么索赔？

01:31

公司章程变更后需要备案吗

公司章程变更

公司章程变更后需要备案吗

事实婚姻证明怎么写,事实婚姻效力是怎样的

事实婚姻证明

事实婚姻证明怎么写,事实婚姻效力是怎样的

你好，工作是得了椎间盘突出算工伤吗？

上班造成腰椎间盘突出，可以认定为工伤。在工作时间和工作场所内，因为工作原因造成身体受损的，可以认定为

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

工伤伤残鉴定什么时候做

工伤伤残鉴定什么时候做

01:36

劳动合同无效怎么认定?劳动合同无效怎么办?

劳动合同无效

劳动合同无效怎么认定?劳动合同无效怎么办?

你好，我在单位上班，突然腰疼，检查下腰间盘突出，这能算工伤吗

你好，可以进行职业病诊断、鉴定

你好，请问下干活腰扭伤导致腰间盘突出能够成工伤吗

腰间盘突出一般不认为是工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

腰间盘突出可以算工伤吗？

您好，这种情况一般是不会认定为工伤的，可以申请职业病鉴定。

腰间盘突出算工伤吗？

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：<p>(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3170

腰间盘突出算工伤吗？

这个要求认定工伤没有法律依据。不再回复

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2280

腰间盘突出算工伤吗？

实习生不在公司实习，是否违法？

你好！没有明确规定

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1645

高中生不做作业能被处罚或开除吗？

你好，建议协商解决

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1495

昨日我去面试一位人事文员的职位入职要求我交680元账号开端口

你好，建议和对方协商解决问题，协商不成的，及时通过法律途径解决相关问题

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

劳动局的电话号码是多少？

你好，向劳动局投诉处理

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1240

在公司任职期间，这违法吗？

有证据证明你是为公司贷款吗

我就是想离职以后在这边干的不好，然后身上还有过敏，很痒

你好，可以和公司申请离职

我本人在广州找暑假工，开始就林林总总交了101块钱，但是在我

遇到未成年暑假工不发工资的情况，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来

未满18周岁可以做快递员吗？

根据《劳动法》及相关规定，未满18周岁的未成年人通常不能从事快递员等体力劳动密集型工作。但如果是16

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

武汉律师武汉找律师武汉劳动纠纷律师武汉劳动仲裁律师武汉劳动合同纠纷律师

江岸区律师江汉区律师硚口区律师汉阳区律师武昌区律师青山区律师洪山区律师东西湖区律师汉南区律师蔡甸区律师江夏区律师黄陂区律师新洲区律师

武汉房产纠纷律师武汉公司法律师武汉合同纠纷律师武汉婚姻家庭律师武汉交通事故律师武汉劳动纠纷律师武汉刑事辩护律师武汉债务债权律师