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离职没解除劳动
合同
,劳动合同未到期,公司因为疫情原因,要把我从这个市调往另外一个市?如不同意,就解除劳动合同。是否可以要经济赔偿,然后离职。
劳动纠纷
2020-06-22 16:00:31
共有1位律师解答
可以。用人单位要变更工作地点的,应当在劳动合同的范围内,超过范围的可以与劳动者协商。协商不成的不得强行变更。如果用人单位将劳动者安排在其他城市工作,劳动者可以书面拒绝变更,或者解除合同并要求用人单位支付补偿金。
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