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没有签劳动合同也没有交社保,在公司做了一年多了,辞职老板非让提前一个月,不然要扣我工资,想问一下这种情况辞职可以直接走人吗

劳动纠纷
2023-01-27 09:01:16
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律师解答共有3条
  • 您好,需提前一个月以用人单位未依法缴纳社会保险为由提出辞职申请。

  • 可以申请辞职的,也可以直接走人,都是可以的
    毕竟你就是只做了一天的时间,这个工资也是不会要的
    所以说,你可以直接走,没有什么关系的
    一、根据职工自己的选择,提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。
    二、是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求。
    三、是向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同。
    【拓展资料】
    一、用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    二、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
    三、未及时足额支付劳动报酬的
    四、未依法为劳动者缴纳社会保险费的
    五、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。
    个人提出离职分三种情况:
      1、用人单位存在
  • 辞职应该提前一个月通知公司
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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提前一个月辞职,没有签劳动合同也没有交社保,辞职老板非让提前一个月,想问一下这种情况辞职可以直接走人吗
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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