律师您好，我是一个银行职员，94年参加工作现在有10年头。现在由于银行内部人员调整，单位实行工龄买断赔偿制，我是买断人员中的一个，得到了8万元的赔偿金。但是在我参加工作的时候我们每个职工都上存了一万元，单位当时说是给内部职工优厚存款待遇，可以得到较高的利息。当时也都给我们职工开了定期一年的存单，每年到期都要转存更换新存单。但是从98年5月份开始到现在我们手里的存单一直没有更换过，更没有得到过利息。现在我们几个买断的职工要求单位给我们支取这一万元的存单，但是单位说这一万元是职工集资入股东的钱，现在单位亏损所以这部分钱已经亏损掉了，不可能在反还给我们职工了。但是我们根本就没有签过关于入股东的任何合同或协议，而且我们现在手上所拥有的也不是股证或收据，而且是加盖有我们单位（城建信用社）财务专用章的存单。我想咨询您一下，这一万元能算股金吗？我们能否通过法律要回属于我们自己的血汗钱？
其它综合
2004-07-08 16:03:45
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你好，根据《储蓄管理条例》《最高人民法院关于处理存单纠纷的若干问题的意见》，存单是储蓄合同的成立凭证，根据你介绍的情况，在你们手上所拥有的不是股证或收据，而且是加盖有你们单位（城建信用社）财务专用章的存单，因此完全不是入股集资，而是存款。你完全可以起诉到人民法院，要回本金，利息。胜诉概率100%
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
