法律咨询

竞业限制协议中规定了协议的终止。1、甲方(公司)根据自身的经营情况,单方面免除乙方(个人)的竞业限制业务。2、乙方所掌握的甲方重要商业秘密已经公开,并且由于该公开导致乙方对甲方的竞争优势已无重要影响。3、甲方不履行本协议第三条规定的义务,拒接(甲方无正当理由,延迟支付该到期补偿费超过一个月,或者甲方支付该到期补偿费的数额不足本协议规定数额的4/5的,即可视为拒绝支付)想乙方支付敬业限制补偿费的。离职后由于竞业限制未从事相关行业工作。但由于上述条款,是否公司就可以以拒绝支付补偿金的方式解除,不需要承担任何责任?

知识产权
2020-05-19 16:58:37
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有2条
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
竞业限制协议中规定了协议的终止。是否公司就可以以拒绝支付补偿金的方式解除,不需要承担任何责任?
立即咨询
王律师 1分钟前解答了知识产权问题
竞业限制协议中规定了协议的终止。是否公司就可以以拒绝支付补偿金的方式解除,不需要承担任何责任?
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
竞业限制没有约定补偿
655
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
竞业限制协议中规定了协议的终止。是否公司就可以以拒绝支付补偿金的方式解除,不需要承担任何责任?
马上提问
3456 位律师在线解答中...
解除竞业限制协议方式有哪些
3303
没有签订竞业限制协议,劳动者离职后是否就不负有保密义务?
18744
没有签订竞业限制协议,劳动者离职后是否就不负有保密义务?
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
7767
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
47211
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
还有疑问?推荐咨询专业律师
知识产权律师团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
48789
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
9178
用人单位要求劳动者签订“竞业限制”的相关协议,必须给予补偿吗
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我