律师你好，我向你咨询一下我在工地上班的事，上个月十五号我在吉安市青原区河东工业园工地上搭内室钢管架，因身体不舒服回家养身体，我上了二十一天零两个小时的班，说这个月十五号发工资给我，我打电话问老板今天说明天，明天说后天，是老板叫我回家的，身体原因上不了班，中午打电话给她又说七说八的，拖泥带水，这算拖欠农民工工资吗？
劳动纠纷
2020-05-22 13:47:02
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算得。有没有欠条。可以叫老板打欠条，
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《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条：用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第91条：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金：（1）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（2）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；（3）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（4）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出，无故拖欠职工工资，资方要支付拖欠工资、补偿金（25%拖欠工资额），必要时还要支付赔偿金（但要以造成实际损害为前提）。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
