法律咨询
老板不签
合同
克扣工资!违法开除我们 还拖欠工资
劳动纠纷
2020-05-15 21:24:25
共有5位律师解答
你好,拖欠工资是违法的。你可以直接申请劳动仲裁索要拖欠的工资。你也可以以拖欠工资为由主动辞职。辞职后,可以申请劳动仲裁要求公司支付1、拖欠的工资;2、经济补偿;3、未休年休假工资(如有);4、防暑降温费用(如有)。(注意:提出辞职的过程需要保留证据,口头辞职的,需要向法定代表人后者总经理、人事主管提出,并录音。书面辞职的,使用EMS邮寄辞职信。不管以哪种方式辞职,一定要明确辞职的原因是拖欠工资。)
你好,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,详情请来电咨询
可以申请劳动仲裁主张双倍工资与经济补偿,拖欠工资。
你好,你可以搜集证据申请劳动仲裁,主张未签劳动合同的双倍工资、赔偿金、拖欠的工资等
您好,您们可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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