12月17晚，我部门举行的比赛中，在争球的过程中，把一个同事的牙齿碰掉了，后来公司帮他报了工伤，但是同事的身份证是，拿不到工伤保险金，所以他要我赔医药费和精神损失费，我不依，结果把我告上法庭。。。。 1。我该不该赔精神损失费，而且是公司为他报了工伤后，（后来因为身份证是假的，暂时报不了） 2。他在诉讼中歪曲事实，说我耍阴谋诡计故意把他的牙齿打掉的。我可不可以反告他.
公司企业
2004-06-10 16:25:56
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我国民法通则一般适用过错赔偿责任。
1、首先要明确你是否有过错，对竞技体育活动来说，身体碰撞接触是难免的，作为具有完全民事行为能力的成年人参加运动应该知道潜在的危险性；如果对方认为你是故意侵害，他应拿出证据来证明你主观上存在故意，否则，只能认定为意外事件，你无须承担责任。
2、至于工伤保险，是他与公司之间的劳动关系，应由公司解决，与你个人无关。
3、在校学生之间的运动伤害，学校作为管理者，应尽到保护学生的义务，是要承担责任的；未成年人的家长同样要依据是否监护不力而承担监护责任。与你说的情况是不同的。
4、是否造成精神损害应由法院来认定，前提也是，你有过错才可能承担。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
