2015在私人机械加工厂上班，其间一直没签劳动合同。昨天晚上六点单位文员微信通信我，说老板叫我上完今天就不用来了。上班我去问老板，叫他给书面通知书我。他说没有合同，结完工资就可以了。我说他不懂劳动法，他说没有合同，我爱干嘛干嘛。然我我就走了。我该怎么主章我的合法权益。谢谢
劳动纠纷
2020-05-11 14:21:43
共有4位律师解答
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公司单方面解除劳动关系需向劳动者支付经济补偿金；建议先搜集与工作有关的材料作为证据使用，经沟通无果的可通过劳动部门处理。
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向可以主张非法解雇的赔偿金。五年有十个月的赔偿。
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非法辞退是一年两个月的赔偿
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