法律问答
我和我的公司没有签订劳动
合同
,也没有给我们
社会保障
。今天经理突然告诉我明天不用来上班,说在家等公司上班,其实公司不需要那么多人想解雇我们。他没有说在家待多久,我要求他今天结算我以前所有工作日的工资,补偿我一个月的工资,这合理吗?
2022-03-28 02:50:09
律师解答共有3条
企业在有条件的情况下,可以鼓励和安排员工在家进行办公。员工提供劳动的,企业应当支付相应报酬,但工资支付的标准,不同地区有不同规定。一般按正常工资支付就可以
通过
劳动仲裁
维权
发生群体劳资问题,劳动者可以推举代表,携带劳动合同向当地的
劳动争议
仲裁
部门申请劳动争议的仲裁,如果没有劳动合同,可以搜集真实有效的
证据
来证明与用人单位单位存在
劳动关系
,比如:工资条、考勤记录等等,如果经过仲裁还是不能解决的,可以直接起诉到法院。
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