一年合同还有一个月到期，公司通知不续约，如何要经济补偿和失业保险金？
劳动纠纷
2020-05-07 16:30:36
共有3位律师解答
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劳动派遣中劳动者是与派遣公司建立的劳动关系，如果是被用工单位辞退，者该劳动者应被退回派遣公司另行派遣，如果与派遣公司解除了劳动关系，办理了失业保险就可以到劳动部门享受失业保险待遇，如果没有办理失业保险则应由用人单位按当地失业保险金支付标准直接支付给劳动者。
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失业保险金的领取并不以是否有原单位的补偿为依据的。只要被辞退的职工，交有失业保险基金的（每交纳一年就是可以领取两个月的失业保险金），就可以到社区进行失业等记，然后领取失业保险金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
