如果员工自行离职 公司扣克员工工资可以去劳动法仲裁吗
其它综合
2020-04-29 21:52:00
共有3位律师解答
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你好，请问扣克员工工资具体是什么情况呢？是公司拖欠员工工资还是无正当理由克扣工资？如果是拖欠工资的话，你可以向公司发出单方解除劳动合同的通知书，再向劳动仲裁庭申请仲裁。如果是无理由自行离职，员工可能要承担不利后果。如果不方便透露这方面的隐私，具体情况可以与我详谈、让我了解你的意愿和下一步安排，我会尽可能维护你的合法权益。
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可以依法要求补偿金！
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你好，单位是不能拖欠劳动者工资的，你可以先和单位进行协商，协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报，劳动者是我们保护的一大重点，当然如果你需要提高您的效率节省宝贵的时间，我建议你聘请相关专业律师，具体情况你可以进一步跟我详细描述一下，希望能够保护你最大的权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
