你好，我是年前提前回的家，当时工资压了两千没发，（我们是每月15号发工资）说是提前走的，工资不能全部发放，年后上班后再发这几天工资，这不疫情嘛，就跟公司辞职了，领导说是没按工资正常流程走？不发放工资，合理吗？？？
合同纠纷
2020-04-26 10:54:10
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工资被用人单位拖欠的，可以投诉到当地劳动执法监察大队，或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，如果还不支付，可向法院起诉，申请法院强制执行。
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
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你好，具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议，可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，或者到劳动监察反映情况，请求协调处理。
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就跟公司辞职了，领导说是没按工资正常流程走？不发放工资，？
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