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我的产假结束后 准备回去上班,公司说没有我原来的岗位了 ,拖了我一个月不让上班,现在说让我调岗位 我不愿意,请问这个情况下我不接受调岗离职算是辞退吗??因为是哺乳期,是双倍赔偿吗?

民事相关
2020-05-01 15:05:13
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