公司与员工协商停薪，期间提供劳动，该如何处理
合同纠纷
2020-04-23 11:51:14
共有3位律师解答
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你好，具体要看具体的事实和证据情况。具体要看劳动合同和停薪留职协议的约定、公司规章制度及薪酬办法的规定。如果发生争议，可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，或者到劳动监察反映情况，请求协调处理。
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员工提供了劳动，公司应当支付工资。你可以拒绝，如果公司因此辞退你的话，你可要求公司支付双倍的经济补偿
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要根据具体的情况判断，如果存在争议的可以申请劳动仲裁，主张自己的权益，详情可以电询
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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