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我想问一下，我上个公司拖欠我公司，好长时间了，一直不给我，没有签订劳动合同，小公司，我该怎么做？

劳动纠纷

2023-01-31 16:16:52

拖欠工资可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁、

追问：没有签合同，离职是因为家中有事，年后离职的，直接在微信给老板说的，????截图，其他的有利证据没有
您好，在该公司工作了多长时间？
没签劳动合同公司拖欠工资用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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不与劳动者签订劳动合同是否违法

劳动合同纠纷 6810

我没有和公司签订劳务合同，但是公司从去年最后一个月拖欠我工资

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

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怀向阳律师

北京市盈科律师事务所

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小公司可以不设董事会吗

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我为个人工作，没有签订劳动合同，离职快9个月了，上司一直拖欠

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终止劳动合同通知书(公司不续约)

常用文书 324

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黄佳园劳动专业律师

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我们公司现在倒闭了，公司欠我们三个多月的工资没有发，老板也是

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不支付工资的，可以向劳动部门投诉，没合同没关系，找工资条、工卡、打卡记录等也能证明。

我公司不要我在公司工作，也没有签订劳动合同，不给我结工资，我

你好，可以起诉公司维权的。

我与我现在的公司没有签订劳动合同，

需结合具体情况确定

员工第一次犯错，公司警告员工并罚款合法吗？

你好，一般按照公司规章制度处理

工厂突然搬迁，是否有钱赔偿。

根据实际情况确定

雇主应该每月休息两天。除正常休息和休假外，当月奖金将被扣除。

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

学校与实习单位和我签订了三方实习协议。学校不同意我提前完成实

根据《劳动合同法》第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条　劳动者提前三十

今年被公司以年纪大了为由解雇，能不能得到经济补偿

需根据具体情况分析

过年期间没有三倍工资现在我想辞职了还可以要求补偿吗

可以申请补偿。先收集证据，如工资单等，再向劳动仲裁机构提交申请，说明情况和诉求。仲裁机构将进行调解或

人家打人未遂加恐吓，还有没有劳务合同？

你好，你可以去派出所报案

工厂急辞工要扣一半工资合理吗？

不合理。急辞工扣工资应合理，操作如下：1. 与工厂协商，要求合理解释扣款原因；2. 保留相关证据，如

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