面试承诺一个月为试用期.一个月后转正签合同.三个月买社保.任职五个多月没有购买社保.没有签劳动合同.每个月拖发工资.还忽悠我说做够半年才可以买社保.现在本人已经离职.其他员工在做够半年都买了社保.请问律师我该如何维护自己的权益.法人是老板娘.但发工资的是老板.
劳动纠纷
2020-04-12 22:28:46
共有4位律师解答
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您好，建议提起劳动纠纷维权，申请劳动仲裁，让律师介入协助处理
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老板违法用工，双倍罚款！
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可以要求公司补缴社保的。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
