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我在公司工作了十三年,去年签了无固定劳动
合同
,我今年四月满五+周岁,我的社保买了十二年,还没享受老保待遇,公司载员辞退我,有经济补偿吗?我有理由继续留在公司工作吗?
劳动纠纷
2020-04-05 12:57:17
共有2位律师解答
如果是女职工,已经达到退休年龄,劳动合同终止,办理退休即可,没有补偿金。如果未到退休年龄,违法解除劳动合同,可以要求补偿金。
有补偿的,违法解除,双倍赔偿
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