本人在同一单位就职12年(期间公司变换名称三次，法人也有变更），于2020年1月23日至今公司放假(因疫情原因丿，突然接到公司电话说公司裁员(同时1一3月工资至今未发放），企业表示疫情期间没有提供劳务为由，但居家办公是公司发的通知，同时裁员无赔偿，说虽然是同一公司，但更名后新公司不认之前工龄的，这种应怎么办？能不能获得满一年工龄，一个月工资的经济补偿？
合同纠纷
2020-03-29 22:23:42
共有2位律师解答
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不可能，更名但是公司没变，之前的工龄也是认可的，并且用人单位违法解除劳动合同可以要求其支付经济赔偿金，建议你申请劳动仲裁维权，具体可电联我咨询。
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如果工商登记上只是公司名称变更是可以主张的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
