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签了转岗单，没签劳动合同，反悔了，这种情况生效吗？怎么说？请帮忙解答，谢谢

劳动纠纷

2020-03-31 16:24:23

你好，建议根据具体赔偿责任的确定需要根据合同的相关违约条款分析，如果对方真实存在违约情形，可以主张违约金，及时请律师介入。
你好，没有签订劳动合同可以要求用人单位承担双倍工资的经济补偿。
您好，要看您的转岗单是不是具有劳动合同的性质，具体问题建议当面咨询律师，希望可以帮助到您。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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