私人老板说你手头慢不快，给你降工资合法吗？再是安排生产班长说能干出现质量故障都得罚款合理吗？有什么依旧，老板自己写了份合同，让所有人签字大都是他自己的亲戚，都签了，合法吗？
合同纠纷
2023-02-05 17:55:45
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用工合同，协议，双方同意，才能履行
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如果公司老板单方面降低工资是不合法的。
法律上没有变相辞退的规定，公司单方面降低工资是不合法的，可以申请劳动仲裁。工资待遇属于劳动合同的必备条款，如果公司想降低工资，属于变更劳动合同的内容，是需要和员工协商一致才行，否则属于违法行为。不过在一种情况下，公司是可以通过调整岗位来降低员工的工资的，那就是员工不能胜任原来岗位的工作。变更劳动合同，应当经双方协商一致。变更劳动合同应当采用书面形式注明变更日期，但提高劳动报酬等有利于劳动者的情形除外。当事人一方要求变更劳动合同的，应当将变更要求书面移交另一方另一方，在收到之日起15日内未作出书面答复的，视为不同意变更劳动合同。 -
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