餐饮行业以疫情期间没有营业，无法支付工资来拖欠员工工资，还无法确定营业时间为由辞退员工，我们该如何维权？
合同纠纷
2020-03-16 12:17:54
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尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，可以申请劳动仲裁，要求支付相应的赔偿金或者补偿金，具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
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你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。
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你好，单位应按时足额向劳动者发放薪资。单位辞退劳动者的需向劳动者支付经济补偿金。
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