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你好，公司通知上班，由于特殊情况，说明情况，但厂里按自离处理，扣多少工资

合同纠纷

2023-02-06 19:26:28

你好，可以协商解决，也可以起诉处理
如果员工擅自离职给公司造成经济损失的，则公司可以扣工资。但公司每月从员工工资中扣除的数额不得超过其当月工资的20%；如果扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准来支付。
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