我1月休23天病假,24号后是春节,有3天法定假期工资,工资应该如何计算?
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你好,具体要看具体的事实和证据情况。具体要看劳动合同的约定、公司规章制度及薪酬办法的规定,如果和疫情有关,还要看疫情期间政府部门发布的各项规定和通知。如果发生争议,可以申请劳动仲裁,或者到劳动监察反映情况,请求协调处理。
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按劳动法方的规定每个月应出勤22.5天,实际出勤就按考勤的天数填。但是最终还是以实际上班的天数计算薪资。
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可以根据当月应出勤天数除以当月自然日再乘以实际出勤天数发放工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。