你好，2月由于疫情在家隔离未上班，3月初复工的时候和老板确认了，老板说2月工资全额发放，现在我提离职，可是老板以2月未上班，我还没有调休满为理由，要扣我的工资，说我2月只有最低工资标准的工资，请问这样合理吗
合同纠纷
2023-02-09 07:31:37
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你好，可以详细说下情况吗？这边，希望可以帮得到你
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不会扣工资，根据相关法律规定，劳动者离职需要提前通知用人单位，一般情况下，即使劳动者自离，用人单位也不得扣除劳动者的工资，除非因为劳动者自离给用人单位造成了损失，用人单位才可以要求劳动者赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%，若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
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