请问员工因不能胜任工作被单位辞退的需开解除用工关系证明忙
合同纠纷
2023-02-13 13:15:10
共有4位律师解答
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需要，应开解除合同通知书，员工才能与下一家签订劳动合同
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开辞退证明就可以了……追问：1.单位与员工签订用工协议，员工因不能胜任工作被辞退后，单位需要做补偿吗？
2.如果员工执意开解除劳动关系证明，会对单位有影响吗？ -
法律分析：开除员工是指辞退，单位辞退员工的情况很多。主要存在以下几个方面：
1、员工严重过错，被单位辞退。
2、员工不胜任工作被单位辞退。
3、单位经营不善，为减轻成本辞退员工。
4、因发生重大变更，无法履行之前的劳动合同约定，辞退员工。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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